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RPO採用代行サービス

採用代行サービス 採用代行サービス

RPO Service

コロナ前までは、得手不得手、経験の有無に関わらず、多くの企業様において自社で対応することが多かった(フル内製)ところから、コロナ禍に入り、スキルシェアサービスやスポットコンサル等のサービスが脚光を浴びたことに加え、採用企業様の外部人材の採用における重要度が高まってきたことで、外部の専門家へ委託をするケースが増えてきている状況にあります。
そうした社会の変化に対応するため、Eightでは採用企業様の課題感やニーズに合わせたオーダーメイドのプランニングとサービス提供を行わせて頂いております。

他社サービス

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Case Study

歩留率改善編

企  業
ITベンチャーB社
エリア
関  西
従業員数
約20名
課  題
面接設定率が悪く、採用も伸び悩んでる状況
成  果
面接設定率、採用率ともに改善
歩留率改善編グラフ 歩留率改善編グラフ

工数削減編

企  業
食品メーカーA社
エリア
関  西
従業員数
約100名
課  題
ノンコア業務に時間を取られ、コア業務に時間を割けていなかった。
成  果
ノンコア業務が削減できたことで、育成業務に専念する時間を捻出できた。
工数削減編グラフ 工数削減編グラフ

Recruit

"失敗を恐れず果敢に挑戦することができる"
当社ではそんな環境づくりを徹底しております。
私達とともにEightで一緒に働いてみませんか。                

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